笔者发现，博通是目前市场知识管理系统中，少数具有完整符合现行法律和规范要求的综合文件管理功能的系统，是能够满足组织干部文件人事管理要求的极少数系统之一。
各个分类下要收集哪些知识内容，提交录入知识管理系统的格式要求，提交的时间周期要求，相关的奖惩措施等，都应该先明确了，再开始收集。
在学习管理系统中，根据教学进度和要求，可以为员工安排在线考题，巩固知识点，还可以记录学员的错题，方便员工反复练习错题，更好的了解和掌握知识。此外，员工培训管理系统可以帮助培训管理人员实时监控所有员工的学习数据，并为培训决策提供有效的依据。
与显性知识可以强制要求员工输入并存储在企业知识管理系统中不同，隐性知识通常不能通过这种方式取得理想的效果。对于隐藏知识的保留存储、使用开发等，可行的战略还是从人力资源管理的角度出发，通过给予员工良好的待遇、企业股票、培养良好的企业文化、给予员工长期在企业工作的保障等方式，让掌握隐藏知识的员工长期留在企业。
设备管理系统帮助企业实现维护计划任务是通过邮件、邮件、微信、钉书机等通信方式自动通知维护人员和相关设备部的领导。同时，拥有完善的设备信息、维护知识库，设备部管理人员可随时查询设备卡信息、历史维护记录、最近维护计划等，实现企业设备管理的自动化、智能化。
根据协议、通用汽车利用Anaqua提供的全面整合软件和服务，在世界范围内简化知识产权管理的生命周期。 作为公司的中央知识产权管理系统、Anaqua将帮助支持通用汽车的发明、专利和设计管理、加强内外部顾问之间的协作、提供专利年费支付服务、并提供实时知识产权的数据分析和预测效能、以强化其知识产权策略。
（1）、最快的共享、复用。显性知识没有整理、没有存储到知识管理系统中，原则上一样是可以共享复用的，但真正用的时候多少都会浪费沟通、查找的时间。
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